الصفحات
الكاملة
تيوب
الدستور
رسالة جلالة
الملك للدستور
موقع
زوار الأردن
موقع
جلالة الملكة
موقع
جلالة الملك

للتعرف على الخيارات المتاحة لاستكمال شروط التقاعد * (الضمان) تدعو مواليد 1945 و 1950 مراجعتها

تم نشره في الاثنين 8 تشرين الثاني / نوفمبر 2004. 02:00 مـساءً
للتعرف على الخيارات المتاحة لاستكمال شروط التقاعد * (الضمان) تدعو مواليد 1945 و 1950 مراجعتها

 

 
عمان - الدستور
طلبت المؤسسة العامة للضمان الاجتماعي من مواليد 1945 من الذكور وعام 1950 من الاناث المشمولين باحكام قانون الضمان الاجتماعي والذين سيكملون السن القانونية في بداية العام القادم وغير المستكملين للمدة اللازمة لاستحقاق راتب تقاعد الشيخوخة بضرورة مراجعة المؤسسة في اي من فروعها او مكاتبها المنتشرة في مختلف محافظات المملكة قبل انتهاء خدمتهم او اكمالهم سن الشيخوخة 60 للرجال و 55 للمرأة في حال رغبتهم باستكمال المدة اللازمة لاستحقاق راتب تقاعد الشيخوخة من اجل التعرف على حقوقهم التأمينية وشروط استحقاق راتب تقاعد الشيخوخة والخيارات المتاحة امامهم من اجل استكمال المدة التي تؤهلهم للحصول على الراتب التقاعدي علما بان الحالات التي تنطبق على بالغي سن الشيخوخة هي كالتالي:
الحالة الاولى
بالغو سن الشيخوخة الذين استكملوا مدة اشتراك في الضمان الاجتماعي وهي خمس عشرة سنة 180 اشتراكا كحد ادنى منها 60 اشتراكا فعليا يتترتب لهم وفق احكام قانون الضمان الاجتماعي راتب تقاعد الشيخوخة ابتداء من اول الشهر الذي يكمل فيه المشترك سن الستين ان كان رجلا وسن الخامسة والخمسين ان كانت امرأة ويمكن لهؤلاء مراجعة المؤسسة وفروعها حسب تواريخ ميلادهم عند اكمالهم سن الشيخوخة.
الحالة الثانية
بالغو سن الشيخوخة الذين هم على رأس عملهم ولم يستكملوا مدة الاشتراك اللازمة للتقاعد فان اماماهم الخيارات التالية:
الخيار الاول
التقدم بطلب (ضم) شراء سنوات الخدمة السابقة بهدف استكمال المدة القانونية المؤهلة لاستحقاق راتب التقاعد ويشترط بالمدة المراد شراؤها ان يكون المؤمن عليه قد عمل خلالها ولم يكن مشمولا باحكام قانون الضمان الاجتماعي سواء داخل المملكة او خارجها وان لا يكون قد استفاد عنها برواتب تقاعدية سواء من التقاعد المدني او العسكري وهنا يجب عليه مراجعة المؤسسة لضم (شراء) هذه المدد ما دام مشتركا باحكام القانون مع اعطاء مهلة مدتها ستة اشهر بعد انتهاء خدماتهم بسبب اكمالهم السن القانونية لغايات شراء سنوات الخدمة السابقة.
الخيار الثاني
الاستمرار في العمل والاشترك في الضمان الاجتماعي لما بعد السن القانونية لحين استكمال المدة اللازمة للتقاعد وبحد اقصى لسن الخامسة والستين للرجل والستين للمرأة سواء عن طريق نفس صاحب العمل او صاحب عمل اخر شريطة ان يكون على رأس عمله عند استكماله للسن القانوية وهي 60 للرجل و 55 للمرأة وموافقة صاحب العمل على آلتمديد او عن طريق الاشتراك الاختياري لحين اكماله المدة اللازمة للتقاعد بحيث يشترك على اساس اجره الاخير شريطة ان لا يقل عن 150 دينارا ويؤدي للمؤسسة ما نسبته 14،5% من هذا الاجر ويحق له زيادته بنسبة لا تزيد على 12% سنويا ابتداء من كانون الثاني من كل عام.
الخيار الثالث
التقدم بطلب صرف تعويضاته المستحقة دفعة واحدة اذا لم يكن راغبا في شراء سنوات او متابعة الاشتراك لغرض استحقاق راتب تقاعد.
الحالة الثالثة
الذين يبلغون سن الشيخوخة وهم ليسوا على رأس عملهم وتركوا العمل في اوقات سابقة ولهم فترات اشتراك سابقة بالضمان الاجتماعي تقل عن المدة اللازمة لاستحقاق الراتب التقاعدي فينبغي عليهم مراجعة المؤسسة او فروعها قبل اكمالهم السن القانونية لدراسة اوضاعهم.
واكدت المؤسسة على كافة المشمولين بالغي سن الشيخوخة عند اكمالهم السن القانونية ضرورة احضار شهادة ميلاد تحدد العمر باليوم والشهر والسنة وصورة عن دفتر العائلة الساري المفعول وجواز السفر ساري المفعول لغير الاردنيين وهوية شخصية بالاضافة الى كشف ايقاف الاقتطاع الاشتراك من صاحب العمل الذي يعمل لديه اذا كان المشترك على رأس عمله ورقم حساب بنكي لاقرب بنك يرغب المشترك تحويل راتبه اليه وكتاب من مديرية التقاعد المدني والعسكري يفيد بعدم تقاضي رواتب تقاعد مدنية وعسكرية او تحديد فترات العمل لمن يتقاضى رواتب تقاعدية مدنية او عسكرية.

رئيس مجلس الإدارة: محمد داوودية - رئيس التحرير المسؤول: مصطفي الريالات - المدير العام: الدكتور حسين العموش